第一篇:村干部辞职报告
村干部辞职报告
关于辞去中共xx乡xx村党支部书记的
申 请 报 告
xx乡党委:
本人于20xx年xx月份考录为村官被乡政府分配到xx村担任书记助理。2014年1月,经过村党支部换届选举,本人被推选为新一届党支部书记。
20xx年xx月xx日,本人参加xx市事业单位招录考试,后经过面试、体检、政审等程序,已经到xx镇人民政府报到上班。根据组织部、所在单位要求及本人综合考虑,现要求辞去中共xx乡xx村党支部书记职务,望上级党委予以批准。
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
第二篇:村干部辞职报告怎么写
村干部辞职报告怎么写
尊敬的___________领导:
天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富贵在天。本来我想在培养我的 ______________乡、镇里工作终老,让组织考验我锻炼我,但是生活是残酷的,巨大的生活压力迫使我抬起头来,去遥望那碧蓝的天空。这时,我多么羡慕那自由飞翔的小鸟,还有那些坐得起飞机的人啊。每个月的开头,我会满心欢喜的拿着微薄的工资去还上个月的欠债,每个月的月中,我为了省钱会努力勒紧裤带,重复性的,每个月末,生活的本色就变成了借钱和躲债。
人比人得死。这是句俗话,但确实是亘古不变的真理。看着身边一个个兄弟都出口了,这心里搓火呀。看着朋友每月拿着15%的房贴,车贴,5、6百的高温费,几千几万的奖金,这心里就琢磨着,这人与人的差距咋就这么大尼?
人生数年,弹指一挥间。是的,领导有培训计划,有培养机制,公司会尽量把每一位村官培养成为有理想,有道德,有文化,有纪律的四有新人,工资会涨的,面包会有的,可俺就看不明白,咋你们培养我就要往死里折腾呢人家咋不用培养就进了事业,收了优秀,入了中共呢?呸!你个臭不要脸的。严厉打击地方保护主义。俺还有多少光阴来给你锻炼?到时候,人老珠黄,黄花菜都凉喽。人家咋就看得起俺,给俺钱呐?龙入浅水遭虾戏,虎落平原被犬欺啊。
佛曰:一枯一荣,皆有定数。圣经上说:欠着我的,我会记下。梁朝伟说:出来混,总归是要还的。主席说:哪里有压迫,哪里就有反抗。小平同志说:贫穷不是社会主义。电视上也说:要爽靠自己。
因此本人因为个人原因,决定离开已经服务多年的__________大榆树镇。请求领导批准。
此致
敬礼
申请人:xxx
2014年8月25日
第三篇:村干部辞职承诺书
村干部辞职承诺书
本人如有下列情况发生的,自愿辞去现任职务,请广大村民监督:
1、 不接受党组织的领导、不履行党组织的决定,不旅行村民(社员、股东)会议或村民(社员、股东)代表会议决定、决议的;
2、 不认真完成村三副班子分配的工作任务的;
3、 因违法违纪行为被纪检、司法机关查处的;
4、 违规决策、违规管理造成村集体经济较大损失的,因违法村级财务管理规定,一年内受到两次或两次以上责任追究的,或干扰、阻碍违反村级财务管理责任追究调查的;
5、 无正当理由,连续三次或半年内累计四次不参加村党支部会议、村民委员会会议、村两位联席会议的;
6、 无正当理由不按时交纳集体承包款(或法定税款)以及不履行其他村民(或公民)应尽义务的;
7、 受到上级党委、政府诫勉,在诫勉期限内3改正或改正不明显的;
8、 连续两年考核不称职的;
9、 本人身体状况不佳,不能胜任工作的;
10、 其他不正确履行岗位职责的行为。
恳请村党组织、村委会、村民监督委员会、村民代表和全体村民对我履行承诺的情况进行监督。如果违反了承诺书的内容,承诺书即作为本人的辞职申请书。
第四篇:村干部竞选辞职承诺书范文
根据省市对村级组织换届选举中全面推行竞职承诺、创业承诺和辞职承诺等“三项承诺”制度的工作要求,结合《镇村村民委员会换届试点工作实施意见》的具体部署,为依法有序、公平、公正参与村干部竞选,认真履行竞职承诺和当选后的创业承诺,自觉接受上级组织和全村党员、村民的监督。特立辞职承诺书如下:
1、执行党的路线、方针、政策和国家的法律、
法规不力,政令不畅,拒不完成上级党委、政府交给的任务;
2、严重违反组织纪律和民主集中制原则,致使班子不团结,严重影响正常工作;
3、参与不正当竞选而当选村干部,群众反映强烈,且有贿选行为;
4、受治安拘留10日以上处罚;被依法追究刑事责任;
5、工作不负责任或盲目决策,给村集体造成较大损失;
6、在任职期间如遇身体状况不佳,长时间不能履行职务,不能胜任工作,且在一年内累计半年以上不参加工作的;
7、不遵守工作纪律和廉洁自律等有关规定的,利用职务之便对村民群众“吃、拿、卡、要”,侵占集体利益,利用职权为自己和亲属谋取私利,贪图享受,违法乱纪,群众反响强烈;
8、工作能力弱,无法按期完成创业承诺;
9、违反计划生育、土地管理等国家政策法规被立案查处,影响恶劣;
10、其他不正确履行岗位职责的。
上述十个方面是我在竞选和任职期间作出的辞职承诺,如符合上述条款中的一款以上行为,我将自动辞职。
辞职承诺人:
月月日
第五篇:村干部引咎辞职制度和责令辞职制度
村干部引咎辞职和责令辞职制度
一、根据本村实际情况,规定凡有下列情形的,相关村干部及党支部书记、村委会主任、文书应引咎辞职:
1、政治敏锐性和鉴别力不强,对本村出现的违反政治纪律行为失察,处理突发性事件不力,导致集体和群众利益重大损失的。
2、“两委”班子不团结、战斗力不强,群众公认程度低,在年度考核中,班子不称职票超过50%的。
3、工作责任心不强,不思进取,不能按时完成政府和上级有关部门布臵的行政、经济等工作任务,所在村各项工作连年处于落后状态,经教育仍无明显改进。
4、因盲目决策或违反决策程序而给村民或村集体利益造成重大损失。
5、工作不负责任,失职渎职,致使国家、集体或村民利益遭受重大损失,或本村内发生重大恶性事件,造成较大影响的。
6、对村里出现的问题和矛盾解决不及时,甚至激化矛盾,导致村民集体上访、越级上访或事态扩大,造成恶劣影响的;任期内违反廉洁自津有关制度和规定,利用职权谋取私利,群众反映强烈,或造成多次上访的。
7、因其他错误行为而受到党纪处分,在群众中造成不良影响的或村民代表评议严重不称职,或三分之二以上村民代表责令辞职的。
二、出现以上情况之一的相关人员,本人应主动提出辞职申请,按照规定权限及程序进行批准通过,并报相关部门备案。
三、有关村干部如果不肯主动辞职的,采取组织劝辞,对组织劝辞无效的,就地免职或进行罢免。