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护士节活动总结 篇一
为了纪念20××年“5· 12”国际护士节,弘扬南丁格尔精神,进一步推进优质护理服务工作的深入开展,为人民群众提供安全、有效、优质的护理服务,推进广西护理事业全面、协调、可持续发展,营造关爱护士、重视护理的浓厚氛围。根据关于印发《纪念“5· 12”国际护活动实施方案 》的通知精神,我院组织开展了纪念“5。12”国际护士节主题系列活动,现就有关情况汇报如下:
一、举办护士“走进社区,服务群众”活动
5月x日上午,我院护理部与社工部、三门诊联合组织近x名医护人员走进社区,开展以“健康促进,你我共参与”为主题的义诊和健康教育宣传活动。活动中,医护人员热情为社区居民提供糖尿病、高血压、哮喘病人健康保健、脑卒中筛查健康指导、儿童手足口病防治、妇科病防治健康指导,免费为居民测量血压、血糖,为xx岁以上老年人免费抽血化验肝功、肾功、血常规等,还为社区居民提供健康建档服务。
为了提高社区居民对健康知识的认知度、关注度和参与度,现场还进行了社区居民健康小知识问答,并给予居民参与奖励,吸引了众多社区居民前来参加。本次活动共计免费测量血压xx多人次,免费测血糖、肾功、肝功、血常规等xx余人次,发放健康教育宣传资料xx余份,受到了群众的热烈欢迎。20xx年护士节主题为“护士:变革的力量,重要健康资源”。我院护理人员希望借“护士节”活动这个契机去普及健康知识,提高群众的健康知识知晓率。同时,通过走进社区为居民服务,医护人员也在服务活动中感到快乐和幸福。
二、举办“关爱护士专题讲座”
5月x日晚,我院护理部专门为全院护士举办了5。12国际护士节“关爱护士”专题讲座,邀请了xx人民医院xx科xx主任和我院中医科x主任,x分别以《xx刺激与心理健康》、《xx养生,夜班护士饮食调养》为主题进行专题讲座。x月x日安排骨科专科护士对xx级护士进行《爱护膝关节》专题讲座。关爱护士专题对于帮助护士同志更好更快乐地工作和生活有着积极影响与重要意义。
5月x日上午,我院护理部与社工部、三门诊联合组织近xx名医护人员走进社区,开展以“健康促进,你我共参与”为主题的义诊和健康教育宣传活动。活动中,医护人员热情为社区居民提供糖尿病、高血压、哮喘病人健康保健、脑卒中筛查健康指导、妇科病防治健康指导,免费为居民测量血压、血糖,为xx岁以上老年人免费抽血化验肝功、肾功、血常规等,还为社区居民提供健康建档服务。
为了提高社区居民对健康知识的认知度、关注度和参与度,现场还进行了社区居民健康小知识问答,并给予居民参与奖励,吸引了众多社区居民前来参加。本次活动共计免费测量血压xx多人次,免费测血糖、肾功、肝功、血常规等xx余人次,发放健康教育宣传资料xx余份,受到了群众的热烈欢迎。20xx年护士节主题为“护士:变革的力量,重要健康资源”。我院护理人员希望借“护士节”活动这个契机去普及健康知识,提高群众的健康知识知晓率。同时,通过走进社区为居民服务,医护人员也在服务活动中感到快乐和幸福。
三、举办纪念5。12国际护士节暨优秀护士、三十年护龄护士表彰大会
5月x日,我院召开纪念“5·12国际护士节暨优秀护士、三十年护龄护士表彰大会”。xx市卫生局领导杨xx副局长、院领导中国护士之歌》歌声中拉开了序幕,首先卫生局x副局长、x院长向全体护理工作者致以节日最亲切的问候并感谢护理人员的辛勤工作和无私的奉献!
会上,护理部xx主任作20xx年度护理工作总结。20xx年,我院门诊量超过xx人次,住院病人量达到xx多人次,手术量xx台。尽管护理工作任务十分繁重,但我院护理团队在护理部的带领下,全体护理人员恪尽职守、任劳任怨,积极开展优质护理服务、开展服务创新、提升护理品质。在过去一年,护理队伍取得了丰硕的成果。
x月份一项护理科研获得xx市护理科研二等奖,x月份护理部x管理xx品管圈获得我院品管圈大赛一等奖的好成绩,去年xx月、x月份,我们x和血透室的品管圈获得xx市品管圈大赛一等奖、xx护理品管圈比赛“三等奖”;今年x月份,我院护理团队荣获xx市“xx红旗集体”荣誉称号;优异成绩的取得,凝聚了我们全院护士们的辛勤劳动和汗水,凝聚了x多名护士的聪明和智慧。
此次纪念大会,为了让参会的。护士尽情分享20xx年我院护理工作取得的成绩,护理部专门制作了记录20××年护理工作亮点与精彩瞬间视频短片。短片分享优质护理服务篇、护理质量与护理安全篇、护理创新篇、护理人才培训篇、护理教学与科研篇、护理荣誉篇、护理生活篇七个篇章,内容真实感人,获得大家交口称赞。
纪念大会上,我院表彰了20xx年度涌现出来的xx名优秀护士和xx名日夜坚守在一线的三十年护龄护士。护理部号召全院护理人员以优秀护士为典型榜样,学习她们以人为本,以病人为中心的优质护理服务和无私奉献精神,学习她们爱岗敬业,刻苦钻研,对技术精益求精的进取精神,坚定信心,振奋精神,立足本职,依法施护,为保障人民群众的健康和生命安全做出积极的贡献,得到了广大护理工作者的热烈响应。
四、通过媒体宣传我院护士的先进事迹
护士节期间,xx电视台、xx日报、xx晚报、xx交通电台等媒体对我院心胸外科、卒中病区、呼吸内科、血透室、icu等科室优秀护士的先进事迹进行报道,我院护理人员的敬业奉献精神,得到病人家属的认可,护士节期间病房很多病人家属以不同形式向病房护士同志的辛勤劳动表示了慰问和敬意。
20xx年纪念“5。12”国际护士节系列活动,较好展现出了我院护士的风采,对于进一步融洽护患关系,促进优质护理服务质量的提高,促进在全社会形成尊重护理学科、爱护护理工作者将产生非常积极的影响。
护士节活动总结 篇二
2016年5月12日是第105个国际护士节,市人民医院为纪念节日,由护理部根据“感恩有你,温暖相伴” 活动主题精神举办了系列活动。现就活动开展情况作如下总结:
活动之一:护士节庆祝活动。
5月12日下午,xx市人民医院多功能厅里,医务人员欢聚一堂,在这里正在举办以“感恩有你,温暖相伴”为主题的国际护士节庆祝活动。
市医疗集团主要领导以及市人民医院的院级领导以及职能科负责人也来到现场,与护士姐妹们一起过节。庆祝大会由护理部副主任吴春燕主持。活动内容精彩纷呈,有微电影播放、微电影拍摄获奖科室颁奖、手语舞、洗手舞以及南丁格尔宣言以及领导贺辞等环节组成。
1、“感恩有你 温暖相伴”微电影世界。
为了体现护士“爱岗敬业、无私奉献”服务主题,倡导“主动服务、温馨施护”服务理念,展示护理人员风采和护患情感,让默默奉献在临床一线的护士姐妹们走到镜头前,护理部组织全院各护理岗位进行微电影拍摄,展示护士姐妹们在不同岗位背后的兢兢业业付出,最后集中制作成《致奋斗在一线的天使们》的微电影进行展播,播放过程中,一幕幕平凡而朴实的镜头,描绘着生命的印迹,充分展示了护士群体小草般坚毅及坚不可摧的力量,触动了在场所有人的心,让观众真切地触摸到白衣天使这种“救死扶伤”的大爱,观看的护士群体无不为之动容,坚定了重拾初心的那种感动。
此次微电影拍摄要求各科室以临床一线的心声“我的心愿、我眼中的护理工作是什么、我的寄语”为主线,共收集临床科室精彩作品23幅,通过评选评出一等奖1名,二等奖3名,三等奖5名,优秀奖若干名,受表彰的集体均表示护理工作平凡而伟大,将再接再厉,为医院的文化建设和各项工作的顺利开展再立新功,再创佳绩。
2、医护共建共管《国家》。
庆祝活动得到了临床各科主任的大力支持,科主任在庆祝护士节活动中也倾情展示了更为温情的一面,不仅以微电影形式给予护理人员节日祝贺,院长助理、儿科主任赵映敏等科主任语重深长的寄语充分展示了医护共建共管、团结奋进的协作理念,而且还在现场与护士姐妹们一起演译了手语舞《国家》,家是最小国,国是千万家,撼动人心的演出充分展示了xx市人民医院所有医务工作者“爱国、爱家、爱医院”的精神风貌。
3、关爱患者,从洗手做起。
在医务人员的日常工作中,稀松平常的、看似简单的洗手,却是医院感染控制的重要环节,院感科创意编排了《洗手舞》,通过形象深动的舞蹈动作强化了我们执行“手卫生”的理念,为护士节庆祝活动增添了一抹浓郁的节日气氛,为今后更为实际的与患者安全息息相关的院感控制也起到一定的促进作用。
4、“性命相托,健康所系”之南丁格尔宣言。
护士代表们精彩的诗朗诵《唱给护士的颂歌》,讴歌白衣天使的崇高与不凡,年轻护士代表及全体会场护理人员在护理部副主任侯雪琴的带领下庄严的进行南丁格尔宣誓,护理团队将继续奉献爱心,关爱生命,以爱的名义坚守使命和责任,不忘初心、忠于使命。
最后,市医疗集团副主任、人民医院副院长吴剑代表医院党政班子向全院护理人员致以节日的问候,向获奖科室表示热烈的祝贺,他充分肯定了医院护理工作者沿着南丁格尔足迹,秉承全心全意为病人服务的宗旨,在平凡的工作岗位上,恪尽职守,敬业奉献,特别是在每一次重大突发卫生事件面前,医院的护理人员积极投身其中,迎难而上,快速反应,积极救治,在危难时期彰显着护士天职。同时,吴剑副院长在肯定成绩的同时也提出了新的要求与期望,深入结合国际护士节主题,以等级医院发展为抓手,夯实护理工作,继续发扬南丁格尔精神,以病人为本,以服务为荣,以奉献为乐,永塑“天使”的形象,永葆“天使”的荣誉。
活动之二:“天使行?护理科普”深入社区活动。
为弘扬南丁格尔精神,帮助社会群众养成科学、文明、健康的生活方式,增强防病治病意识和能力,2016年5月8日,市人民医院护理部精心策划组织了“天使科普行”护理科普进柏木社区光明村活动。参加义诊的人员分别来自内分泌科、骨科、心理咨询等科室,共11人。
义诊现场,糖尿病专科护士陈岚护士长用通俗易懂的语言、简洁生动的图片讲解了如何预防、早期自查糖尿病和高血压,以及患病后如何自我护理;心理专业护士宋秋萍护士长带给村民“做智慧的父母?培养幸福的孩子”的呼吁,从心理角度出发,教会村民如何做好隔代教育,让家庭充满爱,让孩子拥有充足的能量去迎接人生道路上的坎坷;护理人员还为社区村民发放了常见病、慢性病和传染病等防治科普宣传资料,提供了免费测血糖、测血压,骨科护理、心理咨询等;内分泌科医生上了一堂生动的科普知识讲座,指导村民合理用药、合理饮食、合理运动控制血糖和血压。光明村村民60余人怀着饱满的热情,专心致志地听课。村民反馈收获颇多,改变了一些错误观念,懂得了对待孩子不能粗暴,并对自身的身体状况有了一定的了解,此次活动圆满成功,受到了村委会和村民的大力支持及一致好评,我们将多举办此类活动,丰富基层人民的健康保健知识,为广大居民朋友提供更好的服务。
活动之三:爱心捐助活动。
近日,市人民医院护士陈艳家庭遭遇不幸,护理部自发倡导各护理单元伸出援助之手,奉献爱心活动,目前,爱心正在接力,捐款正在收集中。
技术比武总结 篇三
矿区工会生产部:
现将我矿一年来员工技术比武开展情况汇报如下:
一、领导重视,协调配合,形成了齐抓共管的局面。我矿由于重新启动时间短,农民工成占生产单位员工的比例较高,提高矿井安全生产的综合实力,必须从提高员工队伍素质抓起,几年来,已经成为各级领导的共识。练功比武活动形成了党政领导的高度重视,各专业领导积极参与,员工积极参与的局面。机电矿长亲自主持专业比武活动,掘进矿长到现场手把手地指导,安全矿长主动担任比武评委,矿工会坚持对基层单位的比武活动全过程参与,积极协助。把基层单位比武活动开展情况与党政领导绩效考核挂勾,同时对比武成绩优秀的员工实行重奖,营造了人人学业务,个个比技术的工作氛围。
二、注重实效,学练结合,开展了多个专业的比武。今年,我们有重点地在生产单位组织了采煤翻打工、采煤机司机、掘进打眼工、扒斗机司机、喷浆工、通风瓦检员理研故障判断、风筒工、监测工、木瓦工、抽排打钻工、运输手选工、轨道工、矿车修、机电矿灯维修工、电器工、焊工、地测物探工等17个工种371人次参加的练功比武活动,每个单位、每个季度必须组织一次比武活动,工会全过程写实,保证了活动效果。累计奖励77人次,投入奖励资金元(奖金由各单位自筹)。矿工会与各专业配合,选拔各单位比武能手在全矿范围内组织了采煤翻打工、采煤机司机、掘进打眼工、抽排钻探工、地测物探工、矿灯维修工、通风监测工、运输轨道工等8个工种112人参加的,以“保安全、稳增长、争先锋”为主题的练功比武比赛,共有24人获奖,发放奖励物资价值9400元。九月份,组织从各专业选拔出的7个工种14人参加了公司技能比武比赛,有6人获得名次。
三、以点带面,扎实推进,促进了队伍素质的提升。采煤翻打工和掘进打眼工是井下工作员工收入最高的岗位,针对员工积极性高但操作标准不高的实际,我们精心组织了岗位比武活动,要求全员参加,分理论测试和现场操作两部分进行考核。考试前,由技术人员到班详细讲解操作要领、质量标准,员工学的认真,记的扎实。为了不影响工作,我们带着技术人员分三班到井下现场进行测试,现场打分。通过比学习、比技能、比质量,把员工的学习重点调整到提高综合素质上来。实际操作中,员工们发现干的最快的不是质量最好的,质量最好的不是综合得分最高的,综合素质最重要,仅凭力气吃饭的时代一去不复返了。通过对技术比武能手增加工资待遇、优先入党、提干、评先进,增强了全员学技术、比业务的积极性,出现了踊跃参加技工评级考核活动的热潮,全矿技工人数由去年底的143人增加到目前的198人;生产骨干由209人增加到277人。今年,共有5名技术能手加入党组织,21人次获得先进荣誉称号,有4人走上了班组长岗位。采煤1301队通过翻打工、采煤机司机技术比武活动,促进了工作标准的明显提升,质量标准一直保持优良品,单产能力由万吨提升到万吨。掘进区队通过开展打眼工和扒斗机司机比武,业务素质、兑规作业能力进一步增强,单进能力和质量标准持续提高,实现了安全无事故,十月份创出全岩大断面月进尺破百米的历史最好水平。掘进队员工是小班打眼、爆破、扒斗机司机三项全能选手,今年三月份被公选为小班班长,小班连续五个月被评为安全、质量、单进一等班。
技术比武总结 篇四
按照公司的安排和部署,我车间认真组织开展了岗位练兵和技术比武活动,通过活动,使车间全体职工进一步增强了立足本职、服务大局的责任意识,进一步提高了工作的积极性和主动性,同时,也切实提高了业务能力和水平,为保障三胺装置的安、稳、长、满、优运行打下了坚实的基础。现将我车间开展岗位练兵、技术比武情况总结如下:
一、提高认识,积极拓展活动内涵
公司决定开展岗位练兵、技术比武活动后,我车间领导班子立即召开会议研究部署,经过认识讨论,大家一致认为,开展岗位练兵、技术比武是实现公司健康快速发展的重大举措,也是实现公司新一轮发展必由之路,更是检修车间提升整体素质,提高工作业绩的重要契机。它不仅可以激发职工“学技术、练本领、爱岗敬业、立足本职成才”的热情,同时,也可以进一步增强公司整体的凝聚力和向心力,增强广大职工的主人翁责感。相对于以往的岗位练兵、技术比武,此次活的突出特点就是不仅仅注重业务技能的提高,同时更加注重理论知识的培训,并且更加强调了团结协作精神的养成。我车间迅速将此次活动摆上重要的工作日程,立即召开全车间干部职工会议,传达公司的精神,让全车间干部职工都明确了此次活动的重大意义,统一思想,提高认识,狠抓落实,在全车间掀起了岗位练兵、技术比武的热潮。
二、力求创新,不断丰富活动内容
按照公司的要求,结合我车间工种多、人员素质低、参差不齐的实际,我们迅速制定了岗位练兵、技术比武的具体活动方案,通过创新举措,丰富内容,使活动迅速起步,扎实开展,并取得了实实在在的成果。
1、积极参加公司组织“技术比武”实作考试。我车间高度重视此次“技术比武”实作考试,通过内部的严格选拔,选派了8名钳工参加考试,并在考试前进行了强化培训,通过积极的参与比赛,使车间职工在提高自己的专业技能和业务知识的同时,进一步增强了职工力争在岗位挑大梁的信心和决心。
2、坚持检修技能和理论知识培训相结合。为了保障三胺装置的安。稳。长。满。优稳定运行,我车间不仅非常重视职工对现场检修的培训,还从长远出发,有针对性地对理论知识的难度、深度、范围进行加大,培养职工一专多能,引导大家向“专、精、深”方向发展,使大家对工作中所掌握的理论知识有比较全面的了解,也让大家通过考试来发现自身薄弱环节。此次练兵,在坚持以往每月两次的技术练兵理论学习和每月一次事故预想学习,努力提高职工业务技能,增强工作效能,养成自我安全保护的工作习惯的基础上,让职工在理论考试中学技术、长见识、找差距,从而激发职工求知学艺的积极性,有效地提高职工的综合检修技能。通过这种检修技能与理论知识培训相结合的方式,使职工在比武中形成了“比学赶帮超”的良好氛围,在全车间上下形成了齐心协力。相互帮助。相互支援和谐工作关系,促进了全车间职工整体业务水平和工作效能显著提高,为实现首季开门红奠定了坚实的基础。
3、创新推出在检修现场进行理论和实作考试的方式。今年,我车间担负着五套装置繁重的检修任务,除了搞好平时检修维护工作外,经常要参加装置的抢修,中修。我车间根据实际情况,一改以往将职工集中在会议里和钳台上进行笔试和实作的形式,变成将理论和实作考试搬到了检修现场。在现场检修时候,由车间领导和机械技术员组成的考核小组到现场进行随时抽查、提问,让职工针对维修设备的实际情况现场做答,回答不完全或答不上,可由其他人员进行补充。对检修完毕的设备的完好情况及运转效率,由技术人员进行跟踪调查,对技术创新和合理化建议的方案,经车间共同商议讨论,报领导批准后,实施按方案进行整改。在日常工作中,不同项目检修摆在面前,能否更好出色的完成,一方面是检修职工水平,二是考察职工对待工作的态度。此次考核既消除了职工的抵触情绪和紧张心理,又达到了考核和培训的目的,更让职工清楚地看到自身的不足以及努力的方向。车间的现场考核,让职工在现场检修中学技术、长见识、找差距,从而激发了职工求知学艺的积极性,有效的提高了职工的检修技能。
三、立足长效,建立完善激励机制
无论是岗位练兵还是技术比武只有将其与职工的切身利益挂钩,才更能激发出职工参与的热情和动力。可以说,职工参与此次活动,除了提高自身的技术能力与水平,还需要得到肯定与承诺,这就要求我们要建立与比武与练兵活动相配套的激励机制,只有这样,才能使活动更加为广大职工所认同,才能使其焕发出无尽的生机与活力,才能使其在促进公司发展的道路上走的更远。因此,我们一方面是将岗位技术练兵活动同技术考试有机地结合起来,使职工在技术练兵比赛的同时,取得合格的“上岗证”。另一方面,把岗位技术练兵比赛同推荐技师、助理技师相结合,通过练兵平台,优先推荐技术尖子参与技师和助技的评聘,鼓励职工立足本职钻研技术,成为生产工作骨干。这此举措的推出,使比武与练兵活动与职工的切身利益建立了紧密的联系,更为广大职工学理论,学技能,干工作提供了不竭的动力。
虽然我车间在岗位练兵和技术比武活动中取得一些成绩,但是与公司的要求还有一定的差距,今后,我车间将继续加大职工的培训力度,深挖内潜,争创一流,为公司的又好又快发展做出新的更大的贡献!
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